一、選調(diào)職位

　　賀州市政務(wù)服務(wù)中心工作人員1名(全額撥款事業(yè)編制，詳見附件1)。

　　二、選調(diào)范圍

　　賀州市各級黨政機(jī)關(guān)和全額撥款事業(yè)單位在編在職干部。

　　三、選調(diào)條件

　　(一)全日制本科及以上文化程度。

　　(二)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，勤奮敬業(yè)，有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力。

　　(三)年齡在35周歲以下(1990年11月20日以后出生)，具有3年及以上黨政機(jī)關(guān)或全額撥款事業(yè)單位在編在職工作經(jīng)驗。

　　(四)近兩年年度考核均為合格等次及以上。

　　(五)身體健康，具備正常履職盡責(zé)的身體條件。

　　(六)符合選調(diào)職位所要求的其他資格條件。

　　(七)具有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或者被開除公職的。

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

　　3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　6.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或者尚在新聘用干部試用期的。

　　7.存在與本單位領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)成回避關(guān)系的。

　　8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　本次選調(diào)所涉及的服務(wù)年限、處分期及工作經(jīng)歷、資歷年限等有關(guān)資格條件的計算時間，以2025年11月20日為截止日期，年限按足年足月累計。

　　四、選調(diào)程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：

　　2025年11月5日至11月20日(工作日上午8：00-12：00，下午3：00-6：00)。

　　2.報名材料：

　　(1)本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。

　　(2)《2025年賀州市行政審批局面向全市公開選調(diào)工作人員報名表》一式兩份(附件2，請自行下載、打印、填寫，也可在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站“考錄招聘”專欄或微信公眾號“賀州12345”中下載、打印)。

　　(3)近三年《年度考核登記表》復(fù)印件1份(注明與原件相符加蓋單位公章)。

　　3.報名方式：

　　采取現(xiàn)場報名或郵寄資料的方式報名。報名地點(diǎn)：賀州市太白西路161號賀州市政務(wù)服務(wù)中心C609室，聯(lián)系電話：0774-5137886，郵編：542899，同時將報名表和小二寸藍(lán)底相片電子版發(fā)送到郵箱：hzsxzspjrjk@gxj.gxhz.gov.cn。

　　4.報名注意事項：

　　(1)報名人員須經(jīng)單位同意，報名表須加蓋單位公章;

　　(2)報名人員應(yīng)確保報名材料齊全，信息填寫真實準(zhǔn)確無誤。如填寫虛假信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消選調(diào)資格;

　　(3)報名人員應(yīng)確保所留聯(lián)系電話號碼準(zhǔn)確、通信暢通。因報名人員個人原因造成無法聯(lián)系影響選調(diào)的，由其本人承擔(dān)責(zé)任。

　　(二)資格審查

　　1.資格審查時間：

　　2025年11月5日至11月30日(工作日上午8：00-12：00，下午3：00-6：00)。

　　2.資格審查方式：

　　賀州市行政審批局根據(jù)職位資格條件，對報考人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格的方可參加考試。通過報名資格審查的人員，由賀州市行政審批局通過電話或短信通知報考人員本人憑有效身份證原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證。因特殊原因本人無法領(lǐng)取的，可由他人持雙方身份證原件和委托書代領(lǐng)。

　　(三)筆試

　　筆試由賀州市行政審批局統(tǒng)一組織。

　　1.筆試內(nèi)容：重點(diǎn)考察綜合協(xié)調(diào)能力、公文寫作能力，不指定考試范圍，滿分為100分。

　　2.筆試時間： 2025年12月上旬，具體時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　3.筆試成績查詢：閱卷結(jié)束后，筆試人員的成績及排名接受電話咨詢，電話：0774-5137886。

　　(四)面試

　　面試由賀州市行政審批局統(tǒng)一組織。

　　1.確定面試入圍人選：根據(jù)計劃聘用人數(shù)與面試人選1:3的比例，按照同一職位報考人員的筆試總成績從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的職位，按實有人數(shù)確定面試入圍人選。

　　2.入圍面試的人員名單及選調(diào)職位入圍面試最低筆試成績在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站“考錄招聘”專欄和微信公眾號“賀州12345”發(fā)布，同時由賀州市行政審批局電話通知入圍面試人員憑有效身份證原件領(lǐng)取面試通知書，因特殊原因本人無法領(lǐng)取的，可由他人持雙方身份證原件和委托書代領(lǐng)。

　　3.面試時間：2025年12月中旬，具體時間、地點(diǎn)見面試通知書。

　　4. 面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　　5. 面試考生按抽簽順序出場面試，不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理。

　　6. 面試成績滿分為100分，60分以上為合格，未達(dá)60分者不能進(jìn)入跟班學(xué)習(xí)、體檢、考察等程序。面試結(jié)束當(dāng)天在面試地點(diǎn)公告欄公布面試成績。

　　(五)跟班學(xué)習(xí)

　　1.確定跟班學(xué)習(xí)人選。筆試成績和面試成績按照5:5權(quán)重計算綜合成績，根據(jù)綜合成績從高到低排序，按照跟班學(xué)習(xí)人選與選調(diào)職位計劃人數(shù)2:1的比例確定跟班學(xué)習(xí)人選(比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)綜合成績并列時，同時確定為跟班學(xué)習(xí)考察人選)。面試成績不合格的，不得列為跟班學(xué)習(xí)人選。人選達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)進(jìn)行跟班學(xué)習(xí)(如因個人原因無法跟班的，按照筆試和面試總分依次遞補(bǔ)符合條件者跟班學(xué)習(xí))。

　　2.跟班學(xué)習(xí)。根據(jù)選調(diào)職位組織人選到賀州市行政審批局相關(guān)科室(中心)跟班學(xué)習(xí)1個月。

　　3.跟班學(xué)習(xí)考核。跟班學(xué)習(xí)期滿后，由賀州市行政審批局黨組組成考核小組對跟班學(xué)習(xí)人員德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)行綜合考核。

　　(六)體檢和考察

　　1.確定體檢、考察人選。根據(jù)計劃聘用人數(shù)與考察人選1:1的比例，按照跟班學(xué)習(xí)綜合考核情況優(yōu)中選優(yōu)，確定體檢、考察人選。

　　2.實施體檢和考察：

　　(1)體檢工作按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。報考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。逾期不申請視為自愿放棄。

　　(2)賀州市行政審批局組成考察組，按照新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用職位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及需要回避的情況等。凡是因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進(jìn)行有效考察的，以及經(jīng)有關(guān)主管部門確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

　　(七)確定擬任職人選

　　賀州市行政審批局黨組集體研究確定擬任職人選。

　　(八)公示和辦理調(diào)動手續(xù)

　　按規(guī)定對擬聘用人員在賀州市人民政府門戶網(wǎng)站“考錄招聘”專欄或微信公眾號“賀州12345”等媒體進(jìn)行聘用前公示，公示期為5個工作日。

　　公示期滿后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的人員，按照規(guī)定程序辦理調(diào)動手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　附件：1.2025年賀州市行政審批局面向全市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員職位計劃表

　　2.2025年賀州市行政審批局面向全市公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員報名表

　　           賀州市行政審批局

　　            2025年11月5日